2021年6月27日 / 最終更新日時 : 2021年7月21日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 強化された職場内いじめ処罰、「内部規定を改善すべき」と職場の甲質119 2021年7月19日 韓国の労災・安全衛生 職場の甲質119が、勤労基準法の改正が10月14日に施行され、職場内いじめの罰則条項が強化されるので、会社がこれに違反しないようにするには、いじめの類型を具体化するなど、内部規定を点検・改善すべきだと主張した。 新しく追 […]
2021年6月27日 / 最終更新日時 : 2021年7月13日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 職場内いじめ禁止法から２年『被害率』依然３０％台 2021年7月12日 韓国の労災・安全衛生 暴行・暴言や侮辱といった職場内いじめを経験した者が2年間で明らかに減ったことが確認された。5人未満の事業場の労働者の半分は被害程度が「深刻だ」と答えた。 職場の甲質119が11日、職場内いじめ禁止法(勤労基準法改正)施行 […]
2021年6月26日 / 最終更新日時 : 2021年7月9日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 就業者の４割が『感情労働』をする 2021年7月8日 韓国の労災・安全衛生 就業者の10人中4人は感情労働業務を行っていると調査された。腹を立てている顧客と応対する時間が、一日の業務中の4分の1以上を占める労働者が600万人を越えた。産業安全保健法に感情労働者保護を規定したが、休憩施設の設置や回 […]
2021年6月26日 / 最終更新日時 : 2021年7月9日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 老人保護従事者、９割が「身辺に危険を感じた」 2021年7月5日 韓国の労災・安全衛生 老人保護サービス従事者の88.3%は、老人保護サービス業務が身辺の脅威になっていると認識していた。75.7%は業務遂行中に言葉の暴力を経験し、56.7%は脅迫・脅しを経験した。 このような内容が韓国保健社会研究院が発刊し […]
2021年6月15日 / 最終更新日時 : 2021年7月10日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 東日本大震災から10年【震災と惨事ストレス】連続オンラインセミナーの記録その2：菅原千賀子さん（東京医科歯科大学 大学院看護学科） 全国労働安全衛生センター連絡会議は、いじめメンタルヘルス労働者支援センター（IMC）と共催で3月に、「東日本大震災から10年【震災と惨事ストレス】連続オンラインセミナー」を開催しました。 趣旨は、「東日本大震災が発生して […]
2021年6月15日 / 最終更新日時 : 2021年7月10日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 東日本大震災から10年【震災と惨事ストレス】連続オンラインセミナーの記録その１：野口修司さん（香川大学医学部 臨床心理学科） 全国労働安全衛生センター連絡会議は、いじめメンタルヘルス労働者支援センター（IMC）と共催で3月に、「東日本大震災から10年【震災と惨事ストレス】連続オンラインセミナー」を開催しました。 趣旨は、「東日本大震災が発生して […]
2021年6月15日 / 最終更新日時 : 2021年6月15日 koshc パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 『被災地支援者の心のケアについて考える』（オンラインセミナー）講師：菅原千賀子さん（東京医科歯科大学 大学院看護学科） 主 催：NPO法人ひょうご労働安全衛生センター開催日：2021年5月29日 被災地における心のケアの問題は、1995年の阪神淡路大震災から注目されるようになりました。最近は、地震・大雨・台風等による自然災害が増える傾向に […]
2021年6月15日 / 最終更新日時 : 2021年6月20日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 暴行に苦しめられる療養保護師を冷遇する『老人長期療養保険法』 2021年6月16日 韓国の労災・安全衛生 療養保護師のAさんは、前立腺の手術をした年配の男性の世話をしに行って、性暴行に遭うところだった。セクハラと卑劣な暴言を日常的に行うその男性は、ある日Aさんと二人きりで家にいることになり、直ぐにAさんに近寄った。驚いたAさ […]
2021年6月14日 / 最終更新日時 : 2021年6月16日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 上司のセクハラ、人事報復を恐れて申告もできず 2021年6月14日 韓国の労災・安全衛生 労働者のKさんは職場の上司からセクハラに遭って、直ぐに会社に申告した。その後業務から排除され、同僚はKさんを透明人間扱いした。Kさんは同僚たちと会うこともできず、業務能力が足りないという非難も甘受しなければならなかった。 […]
2021年5月28日 / 最終更新日時 : 2021年5月29日 kataoka パワハラ いじめ うつ病 精神疾患 職場内いじめに勤労基準法を適用、初めて『懲役刑』 2021年5月28日 韓国の労災・安全衛生 職場内いじめの被害労働者に対する保護措置を正しく履行しなかった事業主が、一審の裁判で、勤労基準法違反で懲役刑を宣告された。職場内の暴力事件を刑法で処罰した事例はあるが、勤労基準法を適用して懲役刑を宣告したのは今回が初めて […]
